김동연 “노동에도 뉴노멀 필요…일과 가정 양립해야”

 

김동연 경기도지사가 경기도 가족친화기업 찾아 ‘일과 가정의 양립’의 필요성을 주장하며 도에서 추진 중인 주 4.5일제 등 도입을 강조했다.

 

김동연 지사는 24일 과천시에 있는 경기가족친화기업 아트너스㈜에서 일과 가정, 삶이 공존하는 경기도를 만들기 위한 찾아가는 현장 간담회를 진행했다.

 

이 자리에는 임각균 아트너스㈜ 대표를 비롯한 소속 임직원 30여명이 참석해 회사 라운딩, 타운홀 미팅(가족친화제도 활용기업의 직원과 소통 간담회) 등을 진행했다.

 

경영컨설팅기업인 이트너스㈜는 지난 2023년 경기가족친화인증기업에 지정됐으며 지난해 인증 유지기업 우수사례로 선정된 곳이다.

 

 

김 지사는 인사말을 통해 “이제 노동에도 뉴노멀이 필요하다. 과거 노동집약적인 또는 직장에서의 근면성만 요구하던 사회에서 이제 일과 가정 또는 개인의 삶이 함께 어우러져야 한다”며 “도는 일과 가정 양립을 위해 대한민국 최초로 올해 4.5일제 근무를 시범적으로 실시하고 0.5&0.75잡도 시행한다”고 말했다.

 

김 지사는 가족친화적인 기업으로 가기 위해 두 가지의 역할이 필요하다고 했다. 그는 “개인의 경력이 단절되지 않고, 단절기라도 0.5&0.75잡 같은 단축근무제도 등으로 자기실현할 수 있게 하는 것이 필요하다”며 “또 국가적으로나 사회적으로는 개인의 능력을 사장하지 않고 경제활동을 계속하면서 우리 사회에 좋은 가치를 창출하는 역할을 해주는 것, 이 두 가지가 필요하다”고 강조했다.

 

그러면서 “이런 것들이 대한민국 사회가 지속 가능하게 성장하고 발전하는 아주 큰 전략이 될 것이라고 생각한다”며 “사람 중심의 문화와 노동 현장을 만드는 것이 중요하다”고 덧붙였다.

 

한편 이날 간담회에서는 아이가 초등학생 시절 재택근무를 활용하고 지금은 대학교 학자금을 지원받고 있는 여성 부장, 육아휴직을 사용한 남성 직원 등이 자신의 경험을 공유, 가족친화 제도에 대한 만족감을 드러냈다.